Профессиональный союз работников ГБОУ ООШ с.Чувашское Урметьево — добровольное общественное объединение граждан, работающих в ОО, независимо от их организационно-правовой формы.
Цели: представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.Основные направления деятельности: повышение уровня оплаты труда работников образования, совершенствование нормирования их труда. Правозащитная деятельность. Организация и проведение профессиональных конкурсов: «Учитель года», «Классный руководитель», «Сердце отдаю детям». Обеспечение прав членов Профсоюза на здоровые и безопасные условия труда и обучения. Защита социально-экономических прав и интересов работников.
Распоряжение Губернатора Самарской области №44-р,от 06.02.2015года
Грядут за нами новые победы.
Нам дайте время – мы войдем во вкус.
Кончаются досужие беседы –
Сегодня в моду входит профсоюз!
Актив профкома
| Зотова Татьяна Владимировна |
Председатель профкома: — представляет первичную организацию профсоюза в государственных, хозяйственных органах и структурах, общественных организациях; — пользуется и распоряжается в пределах предоставленных ему прав денежными средствами и имуществом организации профсоюза; — ведёт заседания коллегиальных органов; — без доверенности осуществляет действия от имени первичной организации профсоюза, представляет ее интересы и интересы членов профсоюза перед нанимателем, а также во всех органах и организациях по делам и вопросам, связанным с уставной деятельностью профсоюза; — несет ответственность за полноту сбора членских профсоюзных взносов и соблюдение порядка их обязательных отчислений; заключает сделки, выдает доверенности, открывает в учреждениях банков расчётный и другие счета; — распоряжается имуществом и средствами организации в пределах полномочий, определенных профсоюзным комитетом, несет ответственность за их рациональное использование; — выполняет другие действия в пределах прав, предоставленных законодательством, решениями собраний, конференций, профсоюзным комитетом, коллективным договором. |
| Аитова Неля Николаевна |
Ответственный по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе: — планирование и проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий; — организация отдыха работников и членов их семей; — организация и проведение конкурсов профессионального мастерства, профсоюзных активистов и пр. — участие в работе по оздоровлению членов Профсоюза и членов их семей; — проведение профессиональных праздников и т.п. |
| Кузьмичева Раиса Аркадьевна | — организация разъяснительной работы о роли и задачах профсоюза, о правах, обязанностях и преимуществах членов профсоюза, анализ проблемы мотивации профчленства в коллективе; — вовлечение и организация приема в Профсоюз, выписка и выдача профбилетов; — учет членов профсоюза, ведение делопроизводства; — помощь в подготовке и проведении собраний, заседаний профкома; — обобщение итогов отчетов и выборов, разработка мероприятий по выполнению решений, предложений и замечаний; — контроль и осуществление работы с заявлениями, жалобами членов профсоюза; — подготовка и проведение массовых акций (митинги, пикетирование); — информационное обеспечение о деятельности профкома (организация профсоюзного уголка, устная информация на планерках, совещаниях, выпуск информационных листков и т.д.); — работа по формированию резерва профсоюзного актива и т.д. |
| Казанцева Марина Николаевна |
Ответственный за финансовую деятельность и работу с детьми: — контроль за выполнением колдоговора, подготовка и проведение переговоров по заключению КД; — реализация механизмов выплат стимулирующего характера; — контроль за выполнением трудового законодательства; — контроль по выполнению плана повышения квалификации работников; — контроль за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, мероприятия по укреплению дисциплины; — мероприятия по защите в вопросах занятости работников, пенсионного обеспечения; — проведение рейдов, анкетирования по производственным вопросам и т.д. — подготовка проектов постановлений профкома при рассмотрении вопросов оплаты труда, тарификации, своевременности выплат зарплаты и — участие в разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров; — осуществление учета лиц, выходящих на пенсию; |
Основной целью первичной профсоюзной организации школы является реализация уставных целей и задач Профсоюза по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза при взаимодействии с работодателем, его представителями, органами местного самоуправления, общественными и иными организациями школы.
Задачами профсоюзной организации школы являются:
— Объединение усилий и координация действий членов Профсоюза по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально-трудовых, экономических, профессиональных и иных прав и интересов членов Профсоюза на уровне школы.
— Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза, состоящих на учете в первичной профсоюзной организации школы.
— Представительство интересов членов Профсоюза в органах управления школой, органах местного самоуправления, общественных и иных организациях.
— Обеспечение членов Профсоюза правовой и социальной информацией.
— Разработка и осуществление организационных и финансовых мер по усилению мотивации профсоюзного членства, эффективной деятельности всех структурных звеньев профсоюзной организации школы, их выборных профсоюзных органов по реализации уставных задач.
Для достижения целей профсоюзная организация:
— ведет коллективные переговоры с администрацией;
— заключает от имени учителей и других работников образования коллективный договор и контролирует его реализацию;
— осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда в отношении членов Профсоюза;
— осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, ведет разъяснительную работу в ходе коллективных акций;
— представляет интересы членов Профсоюза (по их поручению) при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;
— участвует в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов);
— по поручению членов Профсоюза, а также по собственной инициативе обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры и др.
Права и обязанности члена профкома
Члены профсоюза имеют право:
— на защиту со стороны Профсоюза и его органов своих трудовых, профессиональных, социально-экономических и правовых интересов в государственных и хозяйственных органах, суде;
— обращаться в профсоюзный орган и организацию за консультацией, с заявлениями, предложениями и получать ответ по существу обращения;
— на помощь в прохождении медицинской экспертизы при временной и стойкой утрате трудоспособности;
— участвовать в деятельности Профсоюза, в том числе в выработке, обсуждении и принятии решений, осуществлении контроля за их выполнением;
— избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции, собрания;
— участвовать в работе профсоюзных собраний, конференций, а также заседаниях профсоюзных органов при рассмотрении вопросов его деятельности или поведения;
— свободно обсуждать любые вопросы профсоюзной жизни на заседаниях комитетов профсоюза, собраниях, конференциях и др., а также в средствах массовой информации, вносить предложения, открыто высказывать и отстаивать свое мнение;
— пользоваться другими правами, предусмотренными Уставом Профсоюза, Общим Положением о первичной профсоюзной организации.
Член профсоюза обязан:
— соблюдать Устав Профсоюза, выполнять возложенные на него профсоюзные обязанности и поручения, участвовать в работе своей профсоюзной организации, выполнять решения профсоюзных органов, заботиться об авторитете профсоюзной организации и Профсоюза, не допускать действия, противоречащие настоящему Уставу;
— выполнять обязанности, предусмотренные трудовым и коллективным договорами (соглашениями), правилами внутреннего трудового распорядка;
— ежемесячно, в установленном размере и порядке уплачивать членские профсоюзные взносы;
— поддерживать коллективные действия Профсоюза, направленные на защиту трудовых и социально-экономических прав и интересов членов Профсоюза.
Профсоюз заинтересован в укреплении и повышении результативности работы всех работников школы.
Давайте жизнь свою любить!
Решайте – быть или не быть.
Скорей вступайте в профсоюзы –
Команду, без которой вам не жить!